更新:2019-05-15     被浏览:
赵女士 ( 25岁 , 女 , 编号:49557 )
阳光开朗 适应能力强 踏实稳定 院校级二级奖学金
工作经验: 1-3年经验
基本资料: 本科学历 | 未婚 | 甘肃-陇南 | 155cm / 108kg |
现居住地: 甘肃省兰州西固,雁滩 | 甘肃省兰州市西固区十三街区
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求职意向
  • 工作职能: 人事专员|助理 文员 出纳
  • 意向岗位:人力资源
  • 从事行业:其他行业
  • 工作地点: 城关区  兰州周边  西固区 
  • 期望薪资: ¥2500以上
  • 到岗时间:随时到岗
  • 求职状态:我目前已离职,可快速到岗
  • 工作性质:全职
工作经历 平均工作时长:8个月
  • 2018.06- 2019.01
    兰州思安节能技术有限公司人力资源兼出纳
    1、 负责每月整理、统计员工考勤数据; 2、 负责每月社保、公积金及商业保险的及时缴纳; 3、 负责员工档案的简历与管理; 4、 负责新进员工入职手续的办理; 5、 负责员工劳动合同的签订,并按要求及时续签; 6、 负责员工职称考试的通知、协助考试报名; 7、 协助员工活动的组织; 8、出纳员负责现金、支票、发票的保管工作,要做到收有记录,支有签字。 9、现金业务要严格按照财务制度和商场制定的现金管理制度所要求的办理,对现金收、支的原始凭证认真稽核,不符合规定的有权拒付。 10、现金要日清月结,按日逐笔记录现金日记账,并按日核对库存现金,做到记录及时、准确、无误。 11、支票的签发要严格执行银行支票管理制度,不得签逾期支票、空头支票;对签发的支票必须填写用途、限额,除特殊情况需填写收款人;应定期监督支票的收回情况。 12、办理银行业务要核对发票金额是否准确,经领导批准后方可签发,不得随意办理汇款。 13、收付现金双方必须当面点清,防止发生差错。 14、对库存现金要严格按限额留用,不得超出限额。妥善保管现金、支票、发票,不得丢失。 15、杜绝白条抵库,发现问题及时汇报领导。 16、债权、债务及时登记,及时查清。 17、对商场的财务档案要立册,严格执行査阅制度及保管制度。 18、严格遵守财经纪律及商场制定的各项制度,发现问题及时上报主管经理。 19、按时完成领导交办的其他工作,并及时反馈执行情况。
教育经历
  • 2014.09-2018.06
    兰州财经大学陇桥学院
    本科学历 人力资源管理专业
自我评价
  • 爱好:阅读,书法,跑步,爬山,骑行,羽毛球,台球。

    性格较外向,喜欢交朋友,对人真诚,踏实,勤奋,喜欢忙碌的工作
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