岗位职责：
1. 制定公司新媒体战略规划，明确品牌定位，统筹各平台内容输出及运营策略，提升品牌影响力和用户粘性。
2. 负责新媒体矩阵（包括但不限于微信、微博、抖音、小红书等）的整体运营，制定并执行内容创作、活动策划及推广方案，达成流量增长和转化目标。
3. 分析行业趋势及竞品动态，结合数据分析优化运营策略，提升用户活跃度、粉丝数量及市场占有率。
4. 领导团队完成创意内容生产（包括文案、视频、图片等），确保内容高质量输出，并与设计、技术等部门高效协作。
5. 策划并执行线上线下整合营销活动，通过创新形式实现品牌曝光和业务增长。
6. 建立并维护与KOL、MCN机构、媒体平台等相关资源的合作关系，推动品牌合作项目落地。
7. 定期向高层汇报运营数据及效果评估，提出改进建议并持续优化运营模式。
任职要求：
1. 本科及以上学历，市场营销、新闻传播、广告学等相关专业优先。
2. 5年以上新媒体运营经验，2年以上团队管理经验，有成功操盘过大型新媒体项目者优先。
3. 熟悉各大新媒体平台的运营规则及算法机制，具备较强的市场洞察力和数据分析能力。
4. 具备优秀的创意策划能力和文案功底，能够独立完成高质量的内容创作及活动方案。
5. 出色的沟通协调能力和资源整合能力，能够高效推进跨部门协作及外部合作。
6. 对热点事件敏感，能快速响应并转化为有效的内容或活动策划。
7. 具备较强的责任心和抗压能力，能够在快节奏环境中高效工作。
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